L’ADAPEI des Pyrénées-Atlantiques recrute pour l’Institut Médico Educatif du Complexe G. Berthe, à Bizanos (64)
1 CHEF DE SERVICE (H/F) – 1 ETP – CDI
Poste à pourvoir immédiatement
Cadre d’intervention :
L’Adapei des Pyrénées-Atlantiques est gestionnaire d’une quarantaine d’établissements et services et accompagne environ 1700 personnes en situation de handicap.
Vous trouverez l’ensemble de ces établissements et services sur le site internet de l’Adapei des Pyrénées-Atlantiques : www.adapei64.fr
Porteuse des valeurs des associations parentales, l’Adapei des Pyrénées-Atlantiques inscrit son projet associatif dans une posture de valorisation réciproque des compétences :
- Créer une culture et une organisation basée sur le partage des connaissances,
- Décloisonner les établissements et les services pour s’enrichir mutuellement des expertises,
- Accompagner en valorisant les compétences de l’ensemble des acteurs,
- Apprendre au niveau de son environnement en coopérant avec d’autres partenaires,
- Investir dans la recherche, le développement et l’innovation.
L’IME «Georgette Berthe» situé à Bizanos, est un établissement de soins pour enfants.
Il accueille 51 enfants et adolescents âgés de 6 à 20 ans, en régime d’externat et/ou d’internat, et dispose d’un double agrément :
- Pluri-handicap (déficience moyenne voire sévère), 34 places
- TSA/TED (autisme avec déficience associée), 17 places.
L’internat dispose d’une capacité d’hébergement de 20 places par nuit et est ouvert approximativement 270 jours / an (dont deux week-ends par mois).
L’IME "Georgette Berthe" appartient au Complexe G. Berthe, composé de l’IME l’Espoir à Oloron-Sainte-Marie (15 places d’externat – 6/20 ans), du SESSAD Les Petits Princes TSA/TED à Pau (15 Places 0/20 ans), du SESSAD G. Berthe à Bizanos (5 places 6/20 ans), de l’UEMA pour jeunes enfants avec autisme à l’école maternelle de Bizanos (7 places 3/6 ans) et de l’UEEA pour enfants avec autisme à l’école élémentaire de Bizanos (7 places 7/11 ans).
Missions :
Au sein d’une équipe de Direction composée d’une Directrice, 3 Chefs de service et d’une qualiticienne, vous serez en charge du :
1/ Pilotage de l’action des services d’externat placés sous sa responsabilité :
• Contribuer aux travaux d’évaluation et/ou de refonte du projet d’établissement,
• Mettre en œuvre des axes arrêtés au projet,
• Animer des projets individualisés d’accompagnement, accompagner des familles,
• Promouvoir et mettre en œuvre quotidiennement une démarche qualité, d’amélioration continue des pratiques professionnelles.
2/ Encadrement d’équipe et gestion des ressources humaines :
• Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (psychologue, rééducateurs, équipe éducative en lien avec les services généraux),
• Organiser le travail de l’équipe, programmer les activités du service,
• Coordonner les interventions pluridisciplinaires,
• Apporter un appui technique aux professionnels,
• Organiser l’accueil des stagiaires.
3/ Gestion administrative et budgétaire :
• Gérer, répartir et planifier les moyens matériels et budgétaires des services,
• Effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des personnes accueillies,
• Valider ou superviser les écrits professionnels,
• Élaborer le rapport d’activité des services.
4/ Partenariat et projets transversaux :
• Développer les réseaux et les partenariats pour susciter les collaborations entre les différents partenaires,
• Représenter le service auprès des instances extérieures,
• Organiser les relais en amont et en aval de l’accompagnement des personnes accueillies,
• Participer à des groupes de travail et commissions au niveau territoire et au siège de l’association gestionnaire.
Profil recherché et Compétences requises:
Titulaire d'un diplôme supérieur du travail social / cadre de santé, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction analogue (pôle enfance et jeunesse).
Vous possédez une bonne connaissance de l’environnement socio-institutionnel, des différents cadres règlementaires et professionnels.
Vous maîtrisez la gestion de projet, la méthodologie et les outils d’analyse et de diagnostic.
Par ailleurs, vous êtes doté(e) de qualités d'écoute et savez vous montrer disponible. Enfin, vous êtes capable de trouver des solutions.
Conditions :
- Contrat à Durée Indéterminée à temps plein,
- Convention Collective Nationale du 15 mars 1966,
- Classification du poste : Cadre (H/F) Classe II Niveau 2, sous réserve des exigences conventionnelles,
- Rémunération selon les exigences conventionnelles,
- Type d’horaires : Externat - Groupe 2.
Merci d’adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation (exigée) au plus tard le mercredi 16 septembre 2020, à Groupe EURIS par mail : eurisrh@groupe-euris.fr ou par courrier au 6 Rue Paul Bert – 64000 PAU.
